5.《中华人民共和国外国专家管理规定》：规定了外籍翻译人员在中国从事翻译工作的要求和程序。
汉语翻译行业的法律法规与合规机制包括以下方面：
1. 《中华人民共和国合同法》：规定了翻译合同的法律效力和相关责任义务。
2. 《中华人民共和国著作权法》：保护翻译作品的著作权，明确了翻译著作权的归属和维权方式。
3. 《中华人民共和国商标法》：规定了商标翻译的合法性，禁止侵犯商标翻译的权益。
4. 《中华人民共和国口译员管理暂行规定》：针对口译员从业者的资格认定、管理和政府监管。
5. 《中华人民共和国外国专家管理规定》：规定了外籍翻译人员在中国从事翻译工作的要求和程序。
6. 《中华人民共和国人力资源和社会保障部关于人才服务市场管理的若干规定》：对翻译人才服务市场的管理和监管提供指导。
7. 《翻译行业服务质量规范》：制定了翻译服务质量的基本要求和标准，规范了翻译行业的服务行为。
8. 相关行业协会的规章制度：例如中国翻译协会制定的翻译行业职业道德规范，规范翻译人员的职业行为和责任。
此外，还有涉及税务、劳动等方面的法律法规，例如个人所得税法、劳动法等，翻译行业从业者需要遵守相关规定。对于跨境翻译业务，还需要考虑相关的进出口法律法规和国际贸易条约的适用。
在合规机制方面，翻译公司或个人从业者可以通过以下方式确保合规：
1. 获取必要的营业执照和税务登记证件；
2. 遵守与翻译业务相关的法律法规，如劳动法、知识产权法等；
3. 遵循行业协会的规章制度，遵守行业道德规范；
4. 建立合规管理制度，包括财务管理、人事管理等；
5. 定期进行合规培训，了解最新的法律法规和行业动态；
6. 与客户签订明确的合同，确保权益的保护和责任的明晰。
同时，政府部门也应加强对翻译行业的监管，建立健全行业标准和信息交流机制，促进行业的规范发展。